1月16日，公司党委在2号楼六楼会议室召开2025年度党支部书记抓党建工作述职评议会议。会议由公司党委副书记、董事谭举鸿主持。

会上，通川公司（岩土工程二分院）党支部、重庆分公司（甲多公司）党支部、勘察设计二分院党支部、隧道分院党支部、道桥试验研究所党支部、总工办党支部、桥梁与结构工程实验室党支部等7个党支部书记就2025年度抓党建工作进行现场述职，其他24个党支部书记进行书面述职。

公司党委副书记、副董事长、总经理柯勇对述职同志逐一点评，并在述职结束后就2026年党建工作做出安排。柯勇强调：

一是要在夯实基础上久久为功。各支部要严格落实组织生活基本制度，扎实做好党员教育管理。今年新修订了公司党建工作责任制考核评分细则，这就是支部党建工作的“标尺”和“指挥棒”。各支部要严格对照细则，逐项抓好落实，确保规定动作不走样。同时，党群工作部要履行好督导责任，建立并完善各支部日常工作表现台账，将过程管理与结果考核相结合，切实推动基础工作从“做了”向“做实、做优、做常”转变。

二是要在主动破局上勇于担当。各支部尤其是支部书记，要起好带头垂范作用，必须要把党建责任抓在手上、放在心上，把党建工作放到中心大局中去把握、去谋划、去推进，带头在观念上破冰、行动上突围。要主动思考，如何在当前市场面临瓶颈的大环境下，用好“党建带业务”这一抓手，更要主动作为，把组织优势转化为破解经营难题、推动创新发展的实际行动，以党建引领打开工作新局面。

三是要在融合深化上持续发力。要坚持将“三支党员小分队”“学思讲堂”等党建品牌做实做强，使其成为推动业务发展、破解实际难题的重要载体。要引导党员在技术攻坚、抢险救灾、服务保障等一线任务中主动担当、靠前作为，真正把党建工作融入业务全链条，以党建引领发展、以发展检验党建，实现党建工作与中心任务同频共振、互促共进。

公司领导班子成员、高管，各党支部书记、党建联络员参会。